Pori käynnistää onnellisen vanhuuden pilottihankkeen
Porin kaupunki ja Suomen ensimmäinen vanhusystäväyritys Seurana Oy käynnistävät lokakuun alussa ainutlaatuisen hyvinvointipilotin kaupungin seniori-ikäisten hyvinvoinnin tukemiseksi. Hanke palvelee yksinäisyyttä kokevien vanhusten lisäksi myös työhön palkattavia eläkeikäisiä seuranpitäjiä.
Pilottiin valitut viisi vanhusta saavat oman seuralaisen, joka tapaa heitä säännöllisesti ulkoilun, jutustelun, asioinnin tai vaikkapa tuolijumpan, ruuanlaiton ja yhteisen tekemisen merkeissä. Merkitykselliseen vanhusystävätyöhön Seurana rekrytoi viisi eläkeikäistä seuralaista. Seniorit ja seuralaiset aloittavat tapaamiset lokakuussa 2023. Pilotti kestää tämän vuoden loppuun saakka.
– Mukaan valitut seniorit ovat olleet erittäin iloisia, että pääsevät mukaan tähän hankkeeseen. Ikääntyminen ja sairastaminen vähentävät vääjäämättä sosiaalisia kontakteja. Ystävät eivät joko itse enää pääse kylään, tai sitten sairastuminen pelottaa eikä uskalleta enää kyläillä, kertoo Seuranan perustaja Mirka Saarinen.
Myös seuralaisten rekrytointi on tuottanut useita hakemuksia. Todella moni eläkeikäinen haluaa yhä tehdä työtä, ja erityisesti merkityksellistä työtä, josta saa itselleenkin hyvää mieltä.
– Seniorin ja oman tutun Seuralaisen yhteiset kiireettömät hetket niin jutustelun, asioinnin, tuolijumpan tai vaikkapa museokäynnin merkeissä lisäävät molempien henkistä ja fyysistä hyvinvointia ja merkityksellisyyden tunnetta, Saarinen summaa.
Lisäksi Pori saa ensimmäisenä satakuntalaisena kuntana pilotin vanhusasiakkaille ja työhön valituille seuralaisille suomalaisen Ainone Oy:n tasapaino- ja kaatumisriskianalyysin sekä kaatumisia ennaltaehkäisevän harjoittelun kotona asumisen ja hyvinvoinnin tueksi.
– Senioriasukkaiden ennaltaehkäisevä hyvinvointityö on tärkeä asia. Seuranan kanssa pääsemme mittaamaan vaikuttavuutta, mitä säännöllinen, mieltä ja toimintakykyä virkistävä seura ja asiointiapu mahdollistaa senioreille. Lisäksi ainutlaatuinen ajatus paikallisten eläkeläisten työllistymisestä merkitykselliseen työhön tuo myös hyvää +65-vuotiaille. Ja toki myös tasapainon kehittäminen kiinnostaa, kaatumiset kun ovat merkittävä riski toimintakyvyn alenemiselle, toteaa Porin kaupungin strategia- ja hyvinvointijohtaja Tomi Lähteenmäki.
Saarinen perusti Seuranan vuonna 2017 etsittyään turhaan säännöllistä ja luotettavaa seuraa omalle sotainvalidi-isoisälleen.